Advies en hulp voor mensen in organisaties die op een andere manier willen werken en organiseren, teksten & verbinding, en tijdelijke ondersteuning.
"Uit onderzoek blijft dat werknemers autonomie nodig hebben om zich goed te voelen en hun werk goed te kunnen doen. Maar medewerkers loslaten is eng. Ik laat je zien hoe je je werknemers effectief de ruimte geeft voor de beste organisatieresultaten. Bijvoorbeeld door jobcraften mogelijk te maken in je organisatie.Is je baan een sleur geworden of zit je niet goed meer op je plek? Vraag je je af of dit nou alles is? En wil je als werknemer zelf meer invloed op je werk dan je nu hebt?Met jobcraften kun je daar iets aan doen, zonder dat je op zoek moet naar een andere baan. Jobcraften is het zelf passend maken van je baan, aan wie jij bent, wat je kunt en wat je wilt. Goed voor jou en voor je organisatie. Meer weten?"Voeg deze kaart toe aan uw website;
We gebruiken cookies en andere trackingtechnologieën om uw browse-ervaring op onze website te verbeteren, om u gepersonaliseerde inhoud en gerichte advertenties te laten zien, om ons websiteverkeer te analyseren en om te begrijpen waar onze bezoekers vandaan komen. Privacybeleid